Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie, Verkehrs- und Ingenieurpsychologie an der TU Braunschweig
NC-Hinweis: Ranking nach Bachelornote (max. 18 Punkte), Forschungspraktika und weiteren Erfahrungen; 25 Studienplätze. WiSe 25/26 und 24/25: alle qualifizierten Bewerber zugelassen. Bewerbung 1. Juni bis 15. Juli.
Der Master of Science Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie, Verkehrs- und Ingenieurpsychologie (AO-VI) an der TU Braunschweig ist einer der wenigen deutschen Masterstudiengänge, der die beiden angewandten Disziplinen Arbeits-/Organisationspsychologie und Verkehrs-/Ingenieurpsychologie in einem konsekutiven Programm vereint. Die inhaltliche Dichte und Profilschärfe dieser Kombination ist im deutschsprachigen Raum einmalig.
Das Studium dauert vier Semester in Vollzeit und vermittelt in den ersten beiden Semestern wissenschaftliche Grundlagen zu Gruppenpsychologie, kognitiven Prozessen, vertiefter Diagnostik sowie Forschungsmethoden. Schwerpunktmodule aus dem AO-Bereich umfassen Organisationspsychologie, Personaldiagnostik, Karriere- und Laufbahngestaltung sowie Arbeit und Gesundheit. Aus dem VI-Bereich kommen Module zu Mensch-Maschine-Interaktion, Verkehrspsychologie und psychologischer Systemgestaltung hinzu. Pflicht- und Forschungspraktika (je mindestens 285 Stunden) ermöglichen echte Projekterfahrung an den Lehrstühlen.
Absolvent:innen arbeiten in Personalauswahl und Personalentwicklung, Organisationsberatung, Verkehrsplanung, Fahrzeugsicherheit, Produktentwicklung (Human Factors) sowie in der wissenschaftlichen Forschung. Die Kombination aus AO und VI eröffnet einen Vorteil auf Stellen an der Schnittstelle von Mensch, Technik und Organisation – etwa in der Automobilindustrie, Luftfahrt oder im öffentlichen Nahverkehr.
Zugelassen wird nach einem Ranking, das die Bachelornote (max. 18 Punkte), Forschungspraktika in relevanten Feldern sowie weitere Erfahrungen gewichtet. Alle abgeschlossenen Pflichtmodule im Umfang von 76 ECTS müssen bei Bewerbung bereits abgeschlossen vorliegen. Es stehen 25 Studienplätze zur Verfügung; Bewerbung vom 1. Juni bis 15. Juli.
Module im Studium
- Organisationspsychologie
- Vertiefte Psychologische Diagnostik: Personaldiagnostik
- Forschungsmethoden der A&O-Psychologie
- Gruppendynamik
- Arbeit und Gesundheit
- Karriere- und Laufbahngestaltung: Coaching
- Personalentwicklung: Training und Transfer
- Verkehrs- und Ingenieurpsychologie
- Mensch-Maschine-Interaktion
- Forschungspraktikum
- Berufspraktikum
- Masterarbeit
Schwerpunkte & Vertiefungen
- Arbeits- und Organisationspsychologie
- Verkehrs- und Ingenieurpsychologie
- Psychologie soziotechnischer Systeme
Was du lernst
- Personalauswahl und -diagnostik wissenschaftlich fundiert durchführen
- Organisationsstrukturen analysieren und Veränderungsprozesse begleiten
- Mensch-Maschine-Systeme ergonomisch bewerten und gestalten
- Verkehrspsychologische Fragestellungen empirisch untersuchen
- Trainings und Coachings konzipieren und evaluieren
- Qualitative und quantitative Forschungsmethoden in der AO-Praxis einsetzen
Typische Berufsfelder
- Personalauswahl und Personalentwicklung in Unternehmen
- Organisations- und Unternehmensberatung
- Verkehrsplanung und Fahrzeugsicherheit
- Human Factors in Industrie und Luftfahrt
- Markt- und Nutzerforschung
- Wissenschaftliche Forschung an Hochschulen
Branchen
Empfohlene Vorkenntnisse
- B.Sc. Psychologie mit abgeschlossenen Pflichtmodulen (76 ECTS)
- Mind. 10 ECTS Allgemeine Psychologie
- Mind. 24 ECTS Methodenlehre
- Erfahrung in Biologischer Psychologie, Persönlichkeits-, Entwicklungs-, Klinischer und Sozialpsychologie
Studieninhalte & Dokumente
Detaillierte Modulbeschreibungen, Pflichtmodule und Studien- und Prüfungsordnung veröffentlicht die TU Braunschweig auf ihrer Website.
Modulhandbuch zu „Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie, Verkehrs- und Ingenieurpsychologie” an der TU Braunschweig suchen →Erfahrungsberichte von Studierenden
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