Gesunde Arbeit & Employer Branding an der Hochschule für angewandtes Management

Der Master of Arts Gesunde Arbeit & Employer Branding an der Hochschule für angewandtes Management (HAM) verbindet Wirtschaftspsychologie mit strategischem Personalmarketing und betrieblichem Gesundheitsmanagement. Das Programm richtet sich an Bachelorabsolvent:innen, die Unternehmen als attraktive Arbeitgeber positionieren, Mitarbeitende langfristig binden und gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen gestalten wollen.

Der Studiengang gliedert sich in drei Semester mit 90 ECTS. Im ersten Semester werden Grundlagen in Forschungsmethodik, Persönlichkeitspsychologie, agilem Projektmanagement und strategischem Management gelegt. Das zweite Semester fokussiert den Schwerpunkt des Programms: Gesunde Arbeit & Self-Care, hybrides Arbeiten und interne Kommunikation, Employer Branding & Talentmanagement sowie die strategische Konzeption einer Arbeitgebermarke. Das dritte Semester umfasst interkulturelles Management und die Masterarbeit. Das semi-virtuelle Studienmodell kombiniert Online-Selbstlernphasen mit Präsenzseminaren an verschiedenen Studienzentren in Deutschland – ideal für Berufstätige.

Absolvent:innen übernehmen Aufgaben im Employer Branding, Recruiting, HR Management, Talentmanagement und in der internen Kommunikation. Die Verbindung aus psychologischem Verständnis und strategischem Markenaufbau eröffnet Positionen in Unternehmen aller Größen, in Personalberatungen sowie in Agenturen für Arbeitgeberkommunikation.

Zugangsvoraussetzung ist ein Bachelorabschluss (mindestens 180 ECTS) in einem fachverwandten Studiengang. Das Programm ist zulassungsfrei; Studiengebühren betragen ca. 595 Euro pro Monat im Teilzeitformat (Studium Plus). Im dualen Format (Dual Plus) trägt der Arbeitgeber die Kosten.