Wirtschaftspsychologie & Business Transformation an der Hochschule Aalen
Der Master of Science Wirtschaftspsychologie & Business Transformation ist ein berufsbegleitendes Studium, das vom Graduate Campus als Kooperationsprogramm der Hochschule Aalen und der Hochschule für Technik Stuttgart angeboten wird. Er verbindet psychologische Handlungskompetenzen mit Methoden moderner Unternehmenstransformation und richtet sich an Berufstätige, die Veränderungsprozesse in Organisationen steuern oder psychologische Expertise in unternehmerische Kontexte einbringen wollen.
Das Curriculum gliedert sich in vier Semester. Im ersten und zweiten Semester stehen Grundlagen der Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Kommunikations- und Konsumpsychologie, quantitative und qualitative Datenanalyse sowie Business Transformation und Artificial Intelligence for Business im Mittelpunkt. Im dritten Semester wählen Studierende zwischen zwei Vertiefungen: Leadership & People Development (Leadership, New Work, Personal- und Organisationsentwicklung) oder Digital Business Management (Digitale Transformation, Innovation Management, Agile Methoden & Change, Business Consulting). Ein internationales Transferprojekt und die Masterarbeit bilden den Abschluss.
Das hybride Studienformat sieht Präsenz an Freitagabenden (live-online) und Samstagsvormittagen (in Präsenz an den Hochschulen) vor – an durchschnittlich zwei bis drei Wochenenden pro Monat. Gesamtkosten: 18.000 Euro (ohne staatliche Förderung).
Absolventinnen und Absolventen sind qualifiziert für Tätigkeiten im Change Management, in der Führungskräfteentwicklung, im HR-Bereich, in der Unternehmensberatung und im digitalen Transformationsmanagement großer und mittelständischer Unternehmen. Zulassungsvoraussetzungen: Bachelorabschluss mit mindestens 210 ECTS sowie ein Jahr Berufserfahrung nach dem ersten Abschluss.
Module im Studium
- Konzepte der Wirtschaftspsychologie I
- Konzepte der Wirtschaftspsychologie II
- Business Transformation
- Qualitative Datenanalyse
- Arbeits- und Organisationspsychologie
- Kommunikations- und Konsumpsychologie
- Quantitative Datenanalyse
- Artificial Intelligence for Business Transformation
- Leadership & New Work
- Personal- und Organisationsentwicklung
- Digitale Transformation
- Innovation Management and New Business Development
- Agile Methoden & Change
- Entscheidungsprozesse & Behavioral Economics
- Masterarbeit
Schwerpunkte & Vertiefungen
- Leadership & People Development
- Digital Business Management
Was du lernst
- Psychologische Konzepte auf unternehmerische Fragestellungen anwenden
- Organisationale Transformationsprozesse konzipieren und steuern
- Quantitative und qualitative Daten für Entscheidungsgrundlagen auswerten
- Agile Methoden und Change-Management-Ansätze einsetzen
- Leadership-Konzepte und New-Work-Modelle implementieren
Typische Berufsfelder
- Change Management und Organisationsentwicklung
- Führungskräfteentwicklung und HR-Transformation
- Unternehmensberatung mit psychologischem Fokus
- Digitales Transformationsmanagement
- People Analytics und HR-Strategie
Branchen
Empfohlene Vorkenntnisse
- Bachelorabschluss (mind. 210 ECTS) in Wirtschaft, Sozialwissenschaften oder verwandten Fächern
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung nach dem ersten Abschluss
Variante dieses Studiengangs 1 Eintrag
- Wirtschaftspsychologie & Business Transformation (Berufsbegleitendes Studienprogramm des Graduate Campus Hochschule Aalen) Master Teilzeit
Studieninhalte & Dokumente
Detaillierte Modulbeschreibungen, Pflichtmodule und Studien- und Prüfungsordnung veröffentlicht die Hochschule Aalen auf ihrer Website.
Modulhandbuch zu „Wirtschaftspsychologie & Business Transformation” an der Hochschule Aalen suchen →Erfahrungsberichte von Studierenden
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